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福建省发出高温天气防暑降温和劳动保护通知

时间:2019-08-13 14:31:16 编辑:

《通知》要求,要坚持以人为本理念。充分认识夏季高温中暑问题对劳动者身体健康的严重危害性,切实重视和加强工作场所夏季防暑降温工作,要建立党委和政府统筹协调、有关部门密切配合、基层组织专人负责、用人单位具体实施的工作机制,最大限度地减少高温中暑造成的职业危害,确保劳动者的生命健康安全和社会生产生活安定有序。

始终坚持以经济建设为中心。从各项改革历程来看,广汉始终坚持把是否有利于生产力发展作为检验和评判改革的根本标准,坚持以经济建设为中心,矢志不渝地把自己的主要精力放在抓经济工作上,大力发展生产力。

11日,省委办公厅、省政府办公厅下达了《关于进一步做好高温天气防暑降温和劳动保护的通知》,要求各地各部门加强组织领导,全面落实职工劳动保护,全力解决高温天气给人民群众生产生活带来的困难和问题。

用人单位要向劳动者提供符合要求的个人防护用品,并督促和指导劳动者正确使用;应按规定为高温作业、高温天气作业的劳动者发放高温津贴,并提供足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必须的药品。因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资。用人单位也不得安排怀孕女职工在35°C以上的高温天气期间,从事室外露天作业及温度在33°C以上的工作场所作业。

傅政华参观了社区法治宣传栏和法治书法创作活动,与社区居民一起进行了“坚持总体国家安全观 共同维护国家安全”现场签名,与参加现场法律咨询活动的专家、律师和群众饶有兴趣地进行了交谈,并为参加现场国家安全法律知识竞答的获奖群众颁奖。

大河报·大河客户端记者 张朝 通讯员 张媛媛

目前,沈阳警方窗口单位还为有特殊需要的居民提供上门服务,服务对象主要是行动不便的老年人、残疾人及部分特殊疾病患者。记者 李欣

用人单位要建立、健全防暑降温工作制度,对本单位的防暑降温工作全面负责。应当根据当地气象台当日发布的预报气温,调整作业时间(但因人身财产安全和公共利益需要紧急处理的除外):日最高气温达到40°C以上,应当停止当日室外露天作业;日最高气温达到37°C以上、40°C以下时,用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间,累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定,且在气温最高时段3小时内,不得安排室外露天作业;日最高气温达到35°C以上、37°C以下时,用人单位应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,且不得安排室外露天作业劳动者加班。

同时,要做好宣传引导,提高防暑降温宣传教育工作的针对性,增强劳动者在高温天气作业的自发劳动保护能力。(记者蔡紫旻)

日最高气温达到40°C以上,停止当日室外露天作业

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7月下旬以来,我省出现较大范围高温天气。从本月6日起开始,我省高温天气已持续多日,共有20个县(市、区)的城区,出现超过37°C的温度。根据气象部门预测,一直到本月15日,我省高温过程仍将持续,南平、三明中东部、福州西部和其余的局部,可达38-39°C。

各级党委和政府及有关部门和工会组织,要按照职责分工加强监管,县级以上人民政府应当建立高温天气预警预报制度,建立和完善气象灾害预警信息发布系统;气象主管部门要督促气象台站及时发布高温预警信号;安全生产监督管理部门要加强对高温作业场所的用人单位遵守安全生产和职业病防止等法律法规情况的监督检查;卫生部门要加强对高温中暑的医疗救治准备工作;人力资源和社会保障部门要加强对高温作业场所用人单位的遵守劳动保障法律法规情况的监督检查;工会组织依法对用人单位的高温作业、高温天气劳动保护措施实行监督。

游客在庞各庄镇赏花拍照

(1)关于学习不够系统,学深悟透不够的问题。

每个社会都有自己的敏感处和言论自由的底线,如果外国记者协会在美国邀请某人发表支持恐怖主义、或者要求将美国变成纯白人社会的演讲,这可以吗?在德国搞为纳粹政权招魂、谴责盟军攻占德国的演讲,也可以吗?

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